企業請臨時工和正式工其實沒啥區別，主要就是工作時間長短的問題，具體怎么算錢還得看工作性質。
1. 如果是管理崗的臨時工，費用記在管理費用里的工資（或勞務費）。
2. 如果是銷售崗的臨時工，費用記在銷售費用里的工資（或勞務費）。
3. 車間生產的臨時工工資，記在生產成本（或制造費用）里的工資（或勞務費）。
4. 在建工程的臨時工費用，記在在建工程里的工資（或勞務費）。
如果臨時工的工資扣掉2000塊免稅額后還有剩余，那就得交個人所得稅。比如月工資2200塊，就得交 (2200-2000)×5%=10 塊稅。
!(https://ask-fd.zol-img.com.cn/g7/M00/09/09/ChMkLGb26LiISSfKAACua2tD9kUAAjmzQGhENAAAK6D801.jpg)
補充一下：
計時工資咋算？
實行計時工資的時候，每個月該給員工發多少工資，一般是根據上個月的考勤記錄，按每個人的工資標準來算。咱們國家一般用的是月薪制。應付計時工資有兩種算法：
1. 應付計時工資=出勤天數×日工資
2. 應付計時工資=月工資標準－缺勤天數×日工資
計件工資咋算？
實行計件工資的時候，每個月該給員工發的錢是根據產量記錄和計件單價來算的。計件單價就是完成一個產品應該給的錢，這個數是根據做這個產品需要的時間和日（或小時）工資標準來定的。
參考資料：百度百科-應付工資
1. 如果是管理崗的臨時工，費用記在管理費用里的工資（或勞務費）。
2. 如果是銷售崗的臨時工，費用記在銷售費用里的工資（或勞務費）。
3. 車間生產的臨時工工資，記在生產成本（或制造費用）里的工資（或勞務費）。
4. 在建工程的臨時工費用，記在在建工程里的工資（或勞務費）。
如果臨時工的工資扣掉2000塊免稅額后還有剩余，那就得交個人所得稅。比如月工資2200塊，就得交 (2200-2000)×5%=10 塊稅。
!(https://ask-fd.zol-img.com.cn/g7/M00/09/09/ChMkLGb26LiISSfKAACua2tD9kUAAjmzQGhENAAAK6D801.jpg)
補充一下：
計時工資咋算？
實行計時工資的時候，每個月該給員工發多少工資，一般是根據上個月的考勤記錄，按每個人的工資標準來算。咱們國家一般用的是月薪制。應付計時工資有兩種算法：
1. 應付計時工資=出勤天數×日工資
2. 應付計時工資=月工資標準－缺勤天數×日工資
計件工資咋算？
實行計件工資的時候，每個月該給員工發的錢是根據產量記錄和計件單價來算的。計件單價就是完成一個產品應該給的錢，這個數是根據做這個產品需要的時間和日（或小時）工資標準來定的。
參考資料：百度百科-應付工資